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      走进培罗成
      人力资源

      人才推动社会发展

       

             自古以来,人才一直备受重视与关注,人才为社会发展起到了非常重要的推动作用。培罗成,植根于几千年河姆渡文明的肥沃土壤,历经三十载探索发展,借古鉴今,兼容并蓄,形成了培罗成特有的企业文化,并孵化出了系统的符合企业文化要求的企业人才观。

      识人-
      识别人才是人才管理的前提和基础,“听其言,察其行,问于人,试以事”,公司不拘一格选拔人才,潜力重于学历,能力胜于资历。
      用人+
      公司坚持“德才兼备德为重”、“内外纳才内为先”的用人原则,以“任人唯贤”、“人职相称”为用人宗旨,以认同公司企业文化——“乐于奉献,敢于创新,追求卓越”为首要标准,给予公司所有成员充分展示和发挥的平台。
      育人+
      公司秉持“知行合一”、“经世致用”的思想理念进行人才培养,坚持道德修养与知识技能同步发展,从工作实际出发,充分利用公司内部资源和外部合作院校等师资,实现理论知识与工作实践的有效结合。
      留人+
      公司一贯将人才视为第一资源,推行人性化管理,将员工看作事业的伙伴,给予员工充分的关怀和激励;公司以绩效和能力作为评价和激励的标准,与员工一道共同实现公司的使命和愿景。
      天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物”,培罗成人将始终以君子自勉,不断砥砺自强,修身养德!
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